Avocats des salariés

Heures supplémentaires des cadres, expatriés et cadres dirigeants : vos droits ne disparaissent pas avec le statut Cadre, cadre dirigean t, expatrié ou salarié offshore, on vous a souvent présenté...

Vous travaillez à l’étranger pour une société française ou pour une filiale d’un groupe international, en contrat local ou avec un contrat de travail international. Vous êtes «...

La défense des salariés ne s’improvise pas Elle demande rigueur, expertise et anticipation

Vous venez d’être licencié (inaptitude, faute grave, insuffisance professionnelle, motif économique, PSE, restructuration, liquidation, expatriation) ou votre employeur vous propose une rupture conventionnelle ou une...

 Mettre fin à son contrat de travail ne signifie pas forcément subir un licenciement. Rupture conventionnelle, résiliation judiciaire ou prise d’acte : chaque mode de rupture répond à des...

Licenciement pour inaptitude : de quoi parle‑t‑on ? Le licenciement pour inaptitude intervient lorsque le médecin du travail estime que votre état de santé ne vous permet plus d’occuper votre poste, même avec...

Notre cabinet, fort de 26 ans d’expérience, exclusivement aux côtés des salariés, cadres, cadres dirigeants, expatriés et salariés offshore, est là pour : vous écouter et...

Discrimination au travail : protéger les salariés, cadres et expatriés Qu'est-ce que la discrimination au travail ? En droit du travail, la discrimination est définie par l’article L. 1132-1 du code du...

Harcèlement moral : quand le travail vous détruit peu à peu Le harcèlement moral, ce n’est pas « manquer de résistance au stress » ni « ne pas être assez solide ».  ...