31.000 euros pour une ancienne salariée de la société ELU.C.IDEE.
Le Conseil de Prud'hommes juge abusif le licenciement pour inaptitude et considère aussi que l'employeur a "failli à son obligation de prévention de protection de la santé de sa salariée". La société a décidé de ne pas faire appel.
31.000 euros pour une ancienne salariée de la société ELU.C.IDEE.
Le Conseil de Prud'hommes juge abusif le licenciement pour inaptitude et considère aussi que l'employeur a "failli à son obligation de prévention de protection de la santé de sa salariée". La société a décidé de ne pas faire appel.
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